Главное меню
 
  • Автор:
    Золотовицкий Р. А.
  • Просмотры:
    291
  • Обсуждения:
    0
Это очень важный вопрос: кто кого строит? Вроде бы мы строим детище, а оказывается, что детище тоже может строить нас.
  • Автор:
    Демьяненко В. И.
  • Просмотры:
    355
  • Обсуждения:
    0
Будущее не предопределено и зависит от активной позиции людей, остается решить, в своем или чужом будущем хотите жить...
  • Автор:
    Букина В.
  • Просмотры:
    498
  • Обсуждения:
    1
Система требований к компетенциям консультантов. Итог - профиль консультанта из 16 компетенций.
  • Автор:
    Вахин А. А. , Сосновская А. А.
  • Просмотры:
    438
  • Обсуждения:
    1
Каким образом можно декомпозировать и изучить профессию консультанта с точки зрения процесса оказания этой услуги?
  • Автор:
    Сократилин В.
  • Просмотры:
    235
  • Обсуждения:
    0
Что мы называем сменой поколений. Какие методологические трудности нас ждут. О Теории поколений. Задачи консультантам.
  • Автор:
    Лоханов Ю. В.
  • Просмотры:
    507
  • Обсуждения:
    0
Сочетание уникальности процесса и готовности организации к изменениям требует различных подготовительных действий.
  • Автор:
    Чеботарев, Кулижский, Алферова
  • Просмотры:
    288
  • Обсуждения:
    0
Видео круглого стола 24 конференции НИСКУ. Тема - понятие "результативность" применительно к деятельности консультанта.
  • Автор:
    Батушанский А.
  • Просмотры:
    250
  • Обсуждения:
    0
24 Конференция НИСКУ. Круглый стол. Спикер - Батушанский А. Особенности работы консалтинговых компаний.
  • Автор:
    Колокольчикова Л. В.
  • Просмотры:
    322
  • Обсуждения:
    0
Кейс. Программа работы для продвижения новой специализации кадрового агентства.
  • Автор:
    Филонович С.Р.
  • Просмотры:
    385
  • Обсуждения:
    0
Бизнес образование - это инфраструктурная часть бизнеса. Какие существуют трудности и проблемы?
1 2 »